Das ist natürlich ein Zustand, der so nicht bleiben kann. Wo doch jeder weiß, dass der weiße Mann qua Geburtsdominanz hauptverwantwortlich für all das Übel auf dieser Welt ist. Da ist es unhaltbar, dass er auch heute immer noch den C3 dominiert. Am besten der C3 importiert im nächsten Jahr genug farbige unmännliche, die nicht mal irgendwas mit IT zu tun haben müssen. Diversity und social justice ist wichtiger als Kernthemen.
Oder noch besser: Es werden zusätzlich die Karten für weiße Männer beschränkt und ein Mehrheitskontingent an Quotenkarten ausgegeben. Die werden vergünstigt, um nicht-weißen und nicht-männlichen zusätzliche Anreize zu geben, auch zu kommen. Beim Kauf wird ein Rassen-, Geschlechts und Gesinnungstest gemacht, damit sich nichts weiß-männliches unter die Quotenkarten schummelt. Das wäre nur gut für die Diversity und würde dem weißen Mann zeigen wo er hingehört: In die Schäm-Ecke, wo er darüber nachzudenken hat, warum er seine Privilegien immer noch nicht ausreichend gecheckt hat.
