microschuft666 schrieb am 30. Juli 2002 15:06
> Der Etat für 4 Jahre wurde lt. AA-Abteilungsleiter in einem einzigen
> Jahr verballert,...
...aber auch, weil die Arbeitsämter sich einfach nicht mal nach
anderen Möglichkeiten umschauen. Wenn man als Anbieter versucht da
reinzukommen heißt es nur: Danke, wir haben schon.
> Es werden (sorry) ehemalige rußlanddeutsche Familienmuttis und zum
> X-fachen
> rausgemobbte EndVierziger/innen, zusammen mit verzogenen
> Neureichenbengels (den Draht möchte ich haben, Herr Arbeitsberater)in
> einen Raum gestopft.
Kann ich (leider) nur so unterschreiben.
> Dann wird ein (sich rechtzeitig abgeseilter) gelangweilter ExAdmin
> mit ein paar Jährchen Erfahrung als Tutor präsentiert der seinen
> verkrampft gehaltenen Lehrstoff runterrasselt...
Und woran liegt das wieder? Bei den Preisen, die die
'Schulungsunternehmen' ihren Dozenten zahlen kann ja nur noch 'so
jemand' bei rauskommen. Für das Geld stell' ich mich nicht (mehr)
davorne hin. Gute 80% des Geldes stecken sich doch die Unternehmen
ein.
> Den sauteuren M$-Bücherquatsch (7 St. á 160 DM /ist ja im Kursgeld
> dabei) können wir wenns nach ihm geht im eBay verhökern.
So ein Quatsch! Über Preis und Qualität der Bücher kann man sicher
streiten, aber nur seine Prüfungsfragenvorbereitung kanns ja wohl
auch nicht sein. Zum Auswendiglernen kann ich auch einen 12-jährigen
Schüler dahinschicken.
> Zwei Selbstzahler haben wir auch dabei, die können nur noch den Kopf
> schütteln,
Kann ich verstehen! Aber warum melden die sich auch zu so einer
Ausbildung und nicht zu 'vernünftigen' Einzelseminaren an?
> es nervt die Vorauswahl bzw die mangelnde Vorqualifikation.
Was erwartest Du denn, wenn das Unternehmen, das die Auswahl
durchführt auch gleichzeitig der Schulungsanbieter ist? Das die sich
ihr eigenes Geschäft kaputtmachen? Ist doch wie die Lizenz zum
Gelddrucken!
> Glasklare und gute "offene" Stellen als NeuAdmin sind praktisch nicht
> mehr zu bekommen, der Vollprofi mit allem erdenklichen Grundwissen
> ist gefragt, mehrsprachig mit besten Programmierkenntnissen, aber nur
> zw 25 - 35 Jahren.
Du hast '10 Jahre Berufserfahrung' vergessen!
> Wieviele dieser sog. Kurse es in Deutschland wohl gibt ?
...in jeder auch nur etwas größeren Stadt einen...
> Der Etat für 4 Jahre wurde lt. AA-Abteilungsleiter in einem einzigen
> Jahr verballert,...
...aber auch, weil die Arbeitsämter sich einfach nicht mal nach
anderen Möglichkeiten umschauen. Wenn man als Anbieter versucht da
reinzukommen heißt es nur: Danke, wir haben schon.
> Es werden (sorry) ehemalige rußlanddeutsche Familienmuttis und zum
> X-fachen
> rausgemobbte EndVierziger/innen, zusammen mit verzogenen
> Neureichenbengels (den Draht möchte ich haben, Herr Arbeitsberater)in
> einen Raum gestopft.
Kann ich (leider) nur so unterschreiben.
> Dann wird ein (sich rechtzeitig abgeseilter) gelangweilter ExAdmin
> mit ein paar Jährchen Erfahrung als Tutor präsentiert der seinen
> verkrampft gehaltenen Lehrstoff runterrasselt...
Und woran liegt das wieder? Bei den Preisen, die die
'Schulungsunternehmen' ihren Dozenten zahlen kann ja nur noch 'so
jemand' bei rauskommen. Für das Geld stell' ich mich nicht (mehr)
davorne hin. Gute 80% des Geldes stecken sich doch die Unternehmen
ein.
> Den sauteuren M$-Bücherquatsch (7 St. á 160 DM /ist ja im Kursgeld
> dabei) können wir wenns nach ihm geht im eBay verhökern.
So ein Quatsch! Über Preis und Qualität der Bücher kann man sicher
streiten, aber nur seine Prüfungsfragenvorbereitung kanns ja wohl
auch nicht sein. Zum Auswendiglernen kann ich auch einen 12-jährigen
Schüler dahinschicken.
> Zwei Selbstzahler haben wir auch dabei, die können nur noch den Kopf
> schütteln,
Kann ich verstehen! Aber warum melden die sich auch zu so einer
Ausbildung und nicht zu 'vernünftigen' Einzelseminaren an?
> es nervt die Vorauswahl bzw die mangelnde Vorqualifikation.
Was erwartest Du denn, wenn das Unternehmen, das die Auswahl
durchführt auch gleichzeitig der Schulungsanbieter ist? Das die sich
ihr eigenes Geschäft kaputtmachen? Ist doch wie die Lizenz zum
Gelddrucken!
> Glasklare und gute "offene" Stellen als NeuAdmin sind praktisch nicht
> mehr zu bekommen, der Vollprofi mit allem erdenklichen Grundwissen
> ist gefragt, mehrsprachig mit besten Programmierkenntnissen, aber nur
> zw 25 - 35 Jahren.
Du hast '10 Jahre Berufserfahrung' vergessen!
> Wieviele dieser sog. Kurse es in Deutschland wohl gibt ?
...in jeder auch nur etwas größeren Stadt einen...