Sollte Onkel Herzberg vor 50 Jahren doch recht gehabt haben?

Demnach sind Entlohnung und Gehalt nur Hygienefaktoren, welche die
Entstehung von Unzufriedenheit verhindern und höchstens kurzfristig
zur Motivation taugen.

http://de.wikipedia.org/wiki/Zwei-Faktoren-Theorie_%28Herzberg%29