Das Argument der Telekom, dass die Kosten über denen der Konkurenz
liegen ist sicherlich richtig.
Wie die Telekom aber mit seinen Mitarbeitern umgeht, ist unmöglich.
Eine halbierung der Personalkosten muss nicht den Gewinn steigern,
sondern kann sogar Verluste verursachen. Die Telekom wird dies
teilweise gerade lernen. Ich vermisse "kreative" Lösungen, die für
beide Seiten akzeptabel sind. Gerade für die Telkom hätte ich einige
Ideen.
liegen ist sicherlich richtig.
Wie die Telekom aber mit seinen Mitarbeitern umgeht, ist unmöglich.
Eine halbierung der Personalkosten muss nicht den Gewinn steigern,
sondern kann sogar Verluste verursachen. Die Telekom wird dies
teilweise gerade lernen. Ich vermisse "kreative" Lösungen, die für
beide Seiten akzeptabel sind. Gerade für die Telkom hätte ich einige
Ideen.