Personelle Umstrukturierung bei Axis
Torsten Mölders wechselt innerhalb von Axis auf den Posten des Key Account Manager West-Deutschland. Der bisherige Technical Presales Engineer ersetzt Dirk Schiller, der den Posten des Global Account Managers übernimmt.
Axis, Anbieter von Netzwerk- und Sicherheitskameras sowie Video-Encondern, hat personelle Änderungen vollzogen. Neuer Global Account Manager (GAM) ist Dirk Schiller. In seiner neuen Rolle ist der bisherige Key Account Manager West-Deutschland für das Management der internationalen Partner zuständig. Schillers bisherigen Job übernimmt Torsten Mölders, der bislang bei Axis als Technical Presales Engineer tätig war. Mit der personellen Neuausrichtung im Vertrieb sieht sich Axis nach eigenen Angaben gut aufgestellt, um auch künftig den Bedürfnissen des Marktes nach Netzwerk-Produkten im Videoüberwachungsbereich entsprechen zu können.
(Bild:Â Axis)
Dirk Schiller übernimmt als GAM die strategische Betreuung der Global Accounts in der Region Middle Europe (DACH und Benelux). In dieser neuen Position bildet Schiller die Schnittstelle zwischen den Global Accounts, dem Axis Hauptfirmensitz in Lund/Schweden und lokalen Key Account Managern. Zu den Aufgaben des 37-Jährigen zählt zudem der Wissensaufbau und der Ausbau der gemeinsamen Vertriebs- und Marketingaktivitäten. Schiller ist bereits seit 2008 bei dem Unternehmen tätig.
(Bild:Â Axis)
Torsten Mölders verdiente sich seine beruflichen Sporen bisher vor allem im technischen Bereich. Er ist bei Axis seit mehr als einem Jahr als Technical Presales Engineer beschäftigt. Für diesen Posten sucht das Unternehmen derzeit nach einem Nachfolger. Mölders bisheriges Aufgabenfeld wird vorübergehend von den Kollegen aus dem Technical Presales übernommen. In seiner neuen Rolle als Key Account Manager West-Deutschland wird Mölders die Betreuung der Partner und Projekte im Westen Deutschlands fortsetzen. Gemeinsam mit dem Key Account Manager Boris Weber ist er nun Ansprechpartner für die gesamte Region Deutschland-West.
"Es ist spannend zu sehen, wie sich unsere Mitarbeiter innerhalb des Unternehmens verändern, um ihre Talente und Stärken bestmöglich einzusetzen. Für Axis ist es enorm wichtig, dass vorhandene Wissen unserer Angestellten im Unternehmen zu bewahren. Mit Dirk Schiller und Torsten Mölders gehen wir einen weiteren Schritt, um als Marktführer unseren Partnern und Kunden innovative Produkte sowie bestmöglichen Service zu bieten", erklärt Tanja Hilpert, Sales Manager Middle Europe bei Axis Communications. (roh)