Mein Scrum ist kaputt #78: Das Four Tendencies Framework (mit Amy Dallas)
Mit dem Four Tendencies Framework soll man Mitglieder eines Teams besser verstehen können. Doch wie genau lässt es sich anwenden?
- Sebastian Bauer
- Dominik Ehrenberg
Das Four Tendencies Framework (dt. Titel: “Die 4 Happiness-Typen”) ist ein Framework, das dabei helfen kann, die Mitglieder im eigenen Team besser zu verstehen. Was das Four Tendencies Framework ist, wie es aussieht und wie man es anwenden kann, das bespricht Dominik Ehrenberg live auf der devcom 2019 mit der Chefin und Co-Gründerin von ClutchPlay Games, Amy Dallas.
Hinweis: Ausnahmsweise ist dieser Podcast auf Englisch!
Empfohlener redaktioneller Inhalt
Mit Ihrer Zustimmung wird hier ein externer Inhalt geladen.
Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit können personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt werden. Mehr dazu in unserer Datenschutzerklärung.
Links
- Amy Dallas bei Twitter
- Die 4 Happiness-Typen: Wie Erwartungen unsere Glücksfähigkeit prägen (Gretchen Rubin)
- ClutchPlay Games
(bbo)