Oracle Deutschland entlässt ein Drittel der Berater [Update]
Ein befristetes Arbeitszeitmodell für die Consulter des Datenbankspezialisten wird nicht verlängert.
Bei Oracle Deutschland steht der Abbau von rund 200 Arbeitsplätzen in der Consulting-Abteilung bevor. Das bestätigte Pressesprecherin Chari Lazaridis gegenüber heise online. In einer internen Mitteilung, die heise online vorliegt, nimmt die Geschäftsführung Stellung zu einer Neuausrichtung des Unternehmens. Mit dem Verlauf der zweiten Hälfte des Geschäftsjahres 2002 ist die Geschäftsführung alles andere als zufrieden. Für die Consulting-Sparte hatte das Unternehmen deshalb ein befristetes Arbeitszeitmodell eingeführt -- bei einer um 20 Prozent reduzierten Arbeitszeit mußten die Mitarbeiter auf 15 Prozent ihres Einkommens verzichten. Betriebsrat und eine Mehrheit der Betroffenen hatten diesem bis zum 31. Mai befristeten Modell zugestimmt.
Nach einer Analyse des Geschäftsmodells sei die Geschäftsführung nun zu dem Ergebnis gekommen, dass es im Bereich Consulting eine Neuausrichtung geben müsse -- heißt es in der internen Mitteilung. Diese Ausrichtung sieht vor, das Arbeitszeitmodell nicht weiterzuführen und ein Drittel der 608 Consulting-Mitarbeiter zu entlassen. Mit dem Betriebsrat laufen dazu zurzeit die ersten Gespräche, bestätigte Lazaridis. (tol)
