IT-Gehälter steigen wieder kräftiger
Fachkräfte der IT-Branche haben dieses Jahr einen Gehaltszuwachs von 3,5 Prozent zu verzeichnen und damit ein höheres Wachstum als in den beiden Jahren zuvor.
Die Gehaltskurve im IT-Sektor zeigt wieder deutlicher nach oben. Laut einer Studie zu IT-Gehältern der Computerwoche und der Vergütungsberatung Personalmarkt bekommen die Fachkräfte in diesem Jahr durchschnittlich 3,5 Prozent mehr Gehalt als 2009. Die Einkommen der IT-Manager stiegen dieses Jahr um 5,2 Prozent. Für die Untersuchung wurden insgesamt 14.941 Datensätze berücksichtigt.
Vor zwei Jahren hatten IT-Spezialisten im Durchschnitt noch einen Zuwachs von einem Prozent und im Vorjahr mit zwei Prozent Zuwachs zu verzeichnen. Als Ursachen für die nun stärker gestiegenen Gehälter werden in der Studie der Fachkräftemangel und die demografische Entwicklung angeführt.
IT-Projektleiter gehören mit einem Jahresgehalt von 69.582 Euro zu den Spitzenverdienern unter den IT-Fachkräften. Unter den Fachkräften erzielten sie mit 6 Prozent den höchsten Gehaltszuwachs. SAP-Profis kassieren mit 63.142 Euro durchschnittlich 2 und IT-Berater mit 61.549 Euro durchschnittlich 2,5 Prozent mehr als vor einem Jahr. Softwareentwickler kommen im Schnitt auf 49.670 Euro jährlich und damit auf einen Zuwachs von 4 Prozent.
40 Prozent aller IT-Fachkräfte bekommen laut der Studie Prämien-Zahlungen – im Durchschnitt 4500 Euro pro Jahr. Darüber hinaus gibt es für ein Viertel aller Mitarbeiter eine Regelung zur betrieblichen Altersvorsorge (ohne Gehaltsumwandlungen), was 1800 Euro im Jahr entspricht. Die höchsten IT-Gehälter werden immer noch in Frankfurt am Main und München gezahlt. Dort liegen die Gehälter rund 15 Prozent über dem Durchschnitt, im Osten Deutschlands hingegen 15 Prozent unter dem Mittelwert. (anw)
