Microsofts Personalkarussell dreht sich wieder
Die im September 2005 bei Microsoft eingeleitete Umstrukturierung der FĂĽhrungsebene geht weiter.
Der Softwarekonzern Microsoft hat seine führende Management-Ebene weiter umbesetzt. Orlando Ayala, der bei Microsoft bisher den Bereich Small Midmarket Solutions and Partners leitete, besetzt nun eine neue Stelle, in der er verantwortlich ist für die Bemühungen des Softwarekonzerns in "aufstrebenden Märkten", heißt es in US-Medienberichten. An seine Stelle tritt der bisherige Chef der Abteilung Asien/Pazifik, Eduardo Rosini.
Weiter wurde bekannt, dass die Abteilung für die Entwicklung von CRM-Produkten (Customer Relationship Management) aus der Sparte Microsoft Business Solution aus- und in die Office Business Platform Group eingegliedert wird. Chef des Bereichs, der sich um die Vermarktung der kürzlich vorgestellten Pläne für "Unified Managing" kümmert, wird Chris Capossela, der bislang für das Produktmarketing für MS-Office zuständig war. Für Doug Burgum, der im November seinen Rücktritt als Chef der im September vorigen Jahres gegründeten Business Division bekannt gab, hat der Redmonder Softwarekonzern noch keinen Nachfolger gefunden. (anw)
