Der Arbeitsmarkt für IT-Fachkräfte: New Work – Homeoffice als neue Arbeitsform
New Work ist ein Stichwort, das auch auf den IT-Arbeitsmarkt ausstrahlt. Neue Arbeitsweisen boomen. Teil 4 unserer Serie über den IT-Arbeitsmarkt.
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Der IT-Fachkräftemangel wird in Deutschland weiter zunehmen. Neue Arbeitsweisen, auf die sich Firmen und Vorgesetze einstellen, können ihn lindern, zumindest einzelnen Firmen dabei helfen, ihren Fachkräftebedarf zu decken. Wenn es Deutschland gelingt, attraktiv für ausländische Beschäftigte zu werden, kann Migration dabei helfen, den Mangel an IT-Fachkräften in Grenzen zu halten.
Homeoffice trägt dazu nicht direkt bei, ist aber eine Arbeitsform, die in IT-Jobs ihren Ursprung hat. Corona hat dessen Verbreitung beschleunigt. IT-Unternehmen haben ihre Erfahrungen mit Homeoffice gemacht, nun beginnen sie damit die Arbeitsform der Zukunft zu regulieren und kalibrieren. Die beruflichen Perspektiven werden für IT-Fachkräfte noch viel besser, als sie heute schon sind. IT-Personal ist bereits auf dem besten Weg in sorgenfreie Jahrzehnte.
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In einer fünfteiligen Serie beschäftigen wir uns mit der aktuellen Situation auf dem Arbeitsmarkt für IT-Fachkräfte und der Zukunft für IT-Jobs. Demografie und Digitalisierung sind die Garanten dafür, dass IT-Fachkräften über Jahrzehnte hinweg zu den begehrtesten Arbeitskräften gehören. Aus rosigen werden goldene Zeiten.
